В контекста на насърчаване на интеграцията между училището и предприятието, стажът отдавна се различава от традиционния периодичен стаж с фиксирано време и определено място, но има ново определение.Стажът на редуване на работа-учене и формиране на длъжност постепенно се превръща в мейнстрийм.
БЕНФАтехнологията поддържа този нов набор от концепции за „персонализиране“ на много благоприятни условия на работа за 11 стажанти, което им позволява да „усъвършенстват“ на производствена линия с по-висок интелект и по-нисък интензитет на работа
„Има ли нещо ново в процеса на работа и учене на Benfax тези дни?“
„Майсторът, който отговаряше за работата ми, ме научи на много неща, а най-много ми донесе полза, че ме научи как да намаля недостига и разхищението на материали чрез точни изчисления.“
Това е разговор със стажант вБЕНФАработилница.
БЕНФАТехнологията винаги се е придържала към концепцията за „ориентирана към качеството, развитие и печеливша“, за да внедри всички аспекти на работата и живота и е култивирала всеки студент, който идва вБЕНФАТехнология за стаж в строг стил на работа и добра професионална етика в реална работна среда.
Време на публикуване: 2 октомври 2022 г